Know About -असॉर्ट सेल & अर्न प्लान: सफलता की ओर आपका सफर

असॉर्ट ने अपने नेटवर्क और सेलर पार्टनर्स को सशक्त बनाने के लिए एक व्यापक सेल & अर्न प्लान तैयार किया है। यह प्लान कई तरह की कमाई के अवसर प्रदान करता है, जिससे व्यक्तिगत विकास और सामुदायिक विकास दोनों को बढ़ावा मिलता है।

कमाई के अवसर:

  1. पर्सनल खरीदारी: हर ऑर्डर पर असॉर्ट पॉइंट्स (APs) अर्जित करें।
  2. कम्युनिटी सेल्स: आपके रेफर किए गए कम्युनिटी मेंबर्स की खरीदारी से भी आपको अतिरिक्त APs मिलते हैं।
  3. प्रोडक्ट रेफरल: दोस्तों और परिवार के साथ असॉर्ट प्रोडक्ट्स साझा करें और उनकी खरीदारी से भी आपको फायदा मिलेगा।

असॉर्ट पॉइंट्स (APs) क्या हैं?

APs असॉर्ट के रिवॉर्ड सिस्टम का आधार हैं। ये आपकी कमाई, डिस्काउंट और ग्रुप प्रॉफिट को निर्धारित करते हैं। प्रत्येक प्रोडक्ट का एक निश्चित AP वैल्यू होता है, और इन्हीं पॉइंट्स के आधार पर कमाई की गणना की जाती है। 2 AP = ₹1 के बराबर होते हैं।

टाइटल प्रोग्रेशन और उनके लाभ:

जैसे-जैसे पार्टनर्स आगे बढ़ते हैं, उन्हें नए टाइटल्स और अधिक लाभ मिलते हैं:

  • पैट्रन (Patron): असॉर्ट जॉइन करने के बाद मिलने वाला पहला टाइटल।
    • लाभ: पर्सनल ऑर्डर पर 8% AP वैल्यू के बराबर फ्लैट डिस्काउंट।
  • प्रमोटर (Promoter): जब आपकी लाइफटाइम खरीदारी ₹8,000 या उससे अधिक हो जाती है।
    • लाभ: पर्सनल ऑर्डर पर 26% AP वैल्यू के बराबर फ्लैट डिस्काउंट।
    • 3% AP वैल्यू ग्रोथ फंड में जोड़ी जाती है।
  • मेवेन (Maven): जब प्रमोटर बनने के बाद आपकी लाइफटाइम खरीदारी ₹40,000 हो जाती है या आप सीधे 5 प्रमोटर्स डेवलप करते हैं।
    • लाभ: पर्सनल ऑर्डर पर 32% AP वैल्यू के बराबर फ्लैट डिस्काउंट।
    • 3% AP वैल्यू ग्रोथ फंड में जोड़ी जाती है।
    • कम्युनिटी खरीदारी से 1.5% AP वैल्यू ग्रोथ फंड में जोड़ी जाती है।
    • पर्सनल टीम ऑर्डर की कुल AP वैल्यू से 18% तक ग्रुप प्रॉफिट अर्निंग के रूप में जोड़ा जाता है।
  • इन्फ्लुएंसर (Influencer): जब आप सीधे 3 मेवेन डेवलप कर लेते हैं।
    • लाभ: पर्सनल ऑर्डर पर 40% AP वैल्यू के बराबर फ्लैट डिस्काउंट।
    • 3% AP वैल्यू ग्रोथ फंड में जोड़ी जाती है।
    • कम्युनिटी खरीदारी से 1.95% AP वैल्यू ग्रोथ फंड में जोड़ी जाती है।
    • पर्सनल टीम ऑर्डर की कुल AP वैल्यू से 32% तक ग्रुप प्रॉफिट अर्निंग के रूप में जोड़ा जाता है।

इंसेंटिव स्ट्रक्चर:

असॉर्ट में आपकी कमाई और डिस्काउंट APs के आधार पर तय होते हैं। इंसेंटिव स्ट्रक्चर में शामिल हैं:

  • ग्रुप बोनस: पर्सनल टीम की बिक्री पर ACEs को मिलने वाला बोनस।
  • ग्रोथ फंड: पर्सनल और कम्युनिटी खरीदारी से कुछ प्रतिशत APs ग्रोथ फंड में जोड़े जाते हैं, जिससे निरंतर अच्छा प्रदर्शन करने वालों को रिवॉर्ड मिलता है।

असॉर्ट का सेल & अर्न प्लान समर्पित पार्टनर्स को पुरस्कृत करता है और एक स्पष्ट मार्ग प्रदान करता है जिससे वे अपनी कमाई बढ़ा सकें और अपने व्यवसायिक लक्ष्यों को प्राप्त कर सकें।

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